M meni.ge
Начать бесплатно

Команда без таблиц и бумажного табеля

График, табель и зарплата — из одних и тех же смен

Заведите сотрудников с правами по должности, опубликуйте график — люди отмечают приход и уход на месте, а закрытые смены сами уходят в табель и в расчёт зарплаты вместе с чаевыми.

Без банковской карты. Платный тариф выбирается в кабинете — регистрация его не оформляет.

  • Должности и права по разделам: просмотр, изменение, настройка
  • График смен, обмены и отпуска, отметка прихода на месте
  • Табель план-факт и расчёт зарплаты с чаевыми
Веб на любом устройстве, Android — бетаМеню и витрина на 45 языкахДва облака: AWS и Yandex Cloud (cenaly.ru)Справка на каждую функцию

Что умеет раздел «Сотрудники»

Команда и доступ

  • Сотрудники с логином и без

    Кому нужен вход — получает свой логин; линейный персонал заводится без него и всё равно есть в графике, табеле и зарплате.

  • Должности и права

    Готовые пресеты под вертикали и свои должности; у раздела три уровня — просмотр, изменение, настройка.

  • PIN кассира и вход по коду

    Быстрая смена кассира на общем терминале, подтверждение операций и вход на планшет по коду устройства.

График и учёт времени

  • График смен

    Недельная сетка, шаблоны и копирование недели; опубликованный график приходит сотрудникам, нарушения правил отдыха видны в сетке.

  • Обмены и отпуска

    Сотрудник предлагает смену коллеге или просит отгул, менеджер одобряет — график обновляется сам.

  • Отметка прихода на месте

    С телефона в пределах точки или только с терминала заведения: PIN на планшете или QR с монитора. Время ставит сервер.

  • Табель план-факт

    Опоздания, пропуски, смены вне графика; с автозакрытием забытая смена закрывается по графику с пометкой и ждёт подтверждения.

Зарплата и стоимость труда

  • Расчёт за месяц

    Часы × ставка, оклад, процент и сверхурочные; черновик → утверждён → выплачено, расчётный листок в PDF.

  • Чаевые в зарплату

    Напрямую сотруднику, общим пулом по отработанным часам или с весами должностей.

  • Налоги по правилам страны

    Готовые пакеты для Грузии, Албании, России, Турции и Казахстана; в других странах налоги задаются своими правилами.

  • Стоимость труда

    Доля фонда оплаты в выручке точки и выручка на человеко-час — план против факта.

Кадры и обучение

  • Кадровое дело

    Документы, медкнижка со сроком осмотра, договор и сканы — в карточке сотрудника, плюс выданное имущество.

  • Обязательные документы по стране

    Реестр по нормам стран бывшего СССР: в порядке, истекает, просрочен — со ссылкой на статью закона.

  • Обучение и допуск

    Короткие занятия по вашим регламентам и экзамен по процессу; владелец видит, кого можно ставить на смену.

  • Чек-лист первого дня

    При приёме сотрудника на доске задач разворачивается чек-лист онбординга под его должность — из вашего шаблона.

Подробные инструкции — В справке →

Как это выглядит в продукте

  • Отметка прихода

    Личный кабинет сотрудника на телефоне: смена сегодня по графику и кнопка «Я пришёл»
    Настоящий экран, тестовые данные, 3 октября 2026. Сотрудник отмечает приход сам, время ставит сервер
  • Мой график

    График сотрудника на телефоне: смены на ближайшие две недели с часами и точкой
    Настоящий экран, тестовые данные, 3 октября 2026. Опубликованный график сразу виден сотруднику
  • Роли и доступ

    Вкладка «Роли и доступ»: должности с числом разделов, кассовыми правами и точками
    Настоящий экран, демо-данные, 3 октября 2026. Права — по должности, а не по каждому человеку

Как это работает в жизни

  • Сотрудница кафе у служебного входа и шкафчиков отмечает приход на смену с телефона
    Иллюстрация; на экране — настоящий интерфейс, тестовые данные, 3 октября 2026. Приход отмечается с телефона у служебного входа
  • Официант в комнате отдыха смотрит свой график смен на телефоне за чашкой чая
    Иллюстрация; на экране — настоящий интерфейс, тестовые данные, 3 октября 2026. График на две недели — в телефоне, а не на доске у кухни

Сколько стоит

Доступно с тарифа

Базовый

30 ₾ / месяц

288 ₾ / год при оплате за год

Цена — за аккаунт; лимиты локаций, устройств и заказов задаёт тариф.

Что важно знать

  • Раздел «Сотрудники» входит в платные тарифы, в бесплатном плане его нет
  • Выплату людям и налоги вы перечисляете сами — через банк, Meni.ge их только считает
  • Ведение бухгалтерии и сдача отчётности в стоимость не входят
Все тарифы и сравнение →

Начните бесплатно

Бесплатный аккаунт с одной локацией: соберите меню и проверьте сценарий до выбора тарифа.

Начать бесплатно

Честно о границах

  • Расчёт зарплаты управленческий: проводки и формы отчётности формируются как данные для бухгалтера, сдать их в госорганы прямо из Meni.ge нельзя.
  • Готовые налоговые пакеты есть для пяти стран — Грузии, Албании, России, Турции и Казахстана; в остальных налоги и взносы настраиваются вручную.
  • Уровни «просмотр / изменение / настройка» доведены пока до десяти основных разделов; ограничение сотрудника отдельными точками пока не действует.
  • Кадровое дело сотрудников из России ведётся только на российском контуре (cenaly.ru); для Казахстана кадровый модуль недоступен.
  • Модуля найма (вакансии, отклики) и входа по биометрии нет.
  • Экраны зарплаты, ролей и кадрового дела пока сложные — они написаны под кадровика, а не под владельца.

Проверьте свой сценарий на бесплатном аккаунте до покупки оборудования.

Частые вопросы

Нужен ли каждому сотруднику логин?

Нет. Логин нужен тем, кто работает в админке или на кассе под собой. Мастеров и линейный персонал можно завести без входа — они всё равно будут в графике, табеле и расчёте зарплаты.

Как сотрудник отмечает приход и уход?

Кнопкой в личном кабинете с телефона или на терминале заведения — PIN на планшете или QR с монитора. Можно требовать отметку только на месте: по геопозиции или только с терминала. Время ставит сервер, накрутить его с устройства нельзя.

Считает ли Meni.ge налоги с зарплаты?

Да, для Грузии, Албании, России, Турции и Казахстана есть готовые пакеты со ставками и порогами страны. Для других стран налоги задаются своими правилами — процент, фикс или прогрессия. Отчётность формируется как данные для бухгалтера, а не как готовая подача в налоговую.

Видит ли официант финансы и зарплату?

Нет. Набор разделов задаёт должность: официант видит заказы и кассу, зарплата и стоимость труда доступны только владельцу. Сотрудник видит свои расчётные листки в личном кабинете после утверждения расчёта.

Как распределить чаевые?

Политика задаётся в настройках зарплаты: напрямую сотруднику, общим пулом по отработанным часам или пулом с весами должностей. Распределение попадает в расчёт месяца.

Нужно ли приложение?

Нет, всё работает в браузере на телефоне, планшете и компьютере. Для персонала есть и Android-приложения — часть из них в бете.

Сколько стоит?

Сотрудники, график и зарплата входят в платный тариф — какой именно и по какой цене, показано ниже и на странице тарифов.

Подробные инструкции — В справке →

Соберите график на следующую неделю

Создайте аккаунт, заведите двух-трёх сотрудников с должностями и опубликуйте первую неделю смен.

Поговорить с нами →

Без банковской карты. Платный тариф выбирается в кабинете — регистрация его не оформляет.